Региональный банк данных «Молодёжный кадровый ресурс Томской области»

Учредителем Регионального банка является Департамент общего образования Томской области, Департамент науки и высшего образования Администрации Томской области, Департамент профессионального образования Томской области, ОГБУ «Региональный центр развития образования». Разработчиком проекта «Молодёжный кадровый ресурс Томской области» и оператором Регионального банка является ОГБУ «Региональный центр развития образования».

Руководитель проекта: Лыжина Надежда Петровна, директор ОГБУ «РЦРО». 

Координаторы проекта:

• Ковалев Егор Владимирович, начальник отдела выявления и поддержки молодых талантов ОГБУ «РЦРО»;
• Муравский Александр Владимирович, методист отдела выявления и поддержки молодых талантов ОГБУ «РЦРО»;
• Булычева Елизавета Владимировна, методист отдела выявления и поддержки молодых талантов ОГБУ «РЦРО».

Цель проекта: обеспечение учета способных и перспективных молодых людей для максимально эффективного использования интеллектуального потенциала и творческих способностей талантливой молодежи, а также обеспечения участия в формировании банка данных всех заинтересованных органов власти, общественных и иных организаций, в том числе образовательных.

Пользователями Регионального банка являются специалисты органов законодательной и исполнительной власти Томской области и органов местного самоуправления, общественных организаций, бизнес-структур, работодатели, руководители, педагогические работники и обучающиеся образовательных организаций Томской области, родители и другие заинтересованные лица.

Задачи проекта:

• формирование кадрового резерва для социально-экономической и культурной сферы, образования, науки, культуры, общественно-политической жизни Томской области;
• пропаганда достижений молодежи, информирование органов власти, учреждений культуры и искусства, образования, иных заинтересованных организаций о достижениях молодежи;
• сбор, систематизация и хранение информации по вопросам работы со способной и талантливой молодежью, в том числе в рамках реализации на территории Томской области ВЦП «Развитие системы выявления и поддержки детей, проявивших выдающиеся способности»»;
• обеспечение единой системы учета способной и талантливой молодежи, вовлечение ее в региональные образовательные проекты и программы, привлечение к творческим мероприятиям;
• создание условий для развития и обучения талантливой молодежи, ее профессиональной ориентации и становления, работа с потенциальными абитуриентами для системы профессионального образования.

Организации заказчики и партнеры проекта:

• Департамент науки и высшего образования Администрации Томской области;
• Избирательная комиссия Томской области;
• Молодёжная избирательная комиссия Томской области;
• Молодёжный парламент Томской области;
• Молодёжный парламент ЗАТО Северск;
• Молодёжный совет города Томска;
• Томский информационный центр по атомной энергии;
• Томский центр ресурсосбережения и энергоэффективности;
• Российская академия народного хозяйства при Президенте РФ;
• Национальный исследовательский Томский государственный университет;
• Национальный исследовательский Томский политехнический университет;
• Томский государственный педагогический университет;
• Сибирский государственный медицинский университет, кафедра биохимии и молекулярной биологии;
• Северский технологический институт НИЯУ МИФИ;
• Негосударственное образовательное учреждение «Открытый молодёжный университет»;
• Образовательные организации, предоставившие резидентов в Региональный банк данных;
• Бизнес-инкубаторы и предпринимательские структуры Томской области, иные вузы г. Томска.

Критерии эффективности деятельности Регионального банка данных:

• ежегодное пополнение Регионального банка резидентами в количестве не менее 75 человек по итогам проведенных аккредитованных образовательных событий;
• обновление и пополнение сети аккредитованных образовательных событий не реже 1 раза в 2 года;
• расширение сети организаций-партнеров Регионального банка, с которыми у оператора (ОГБУ «РЦРО») заключены договора о сотрудничестве (не менее двух новых партнеров ежегодно);
• организация мероприятий-спутников для резидентов Регионального банка, помимо аккредитованных образовательных событий (не менее 10 мероприятий ежегодно с количеством участников не менее 650 человек);
• наличие резидентов Регионального банка, которым обеспечена возможность прохождения практик, стажировок, обучения по образовательным программам профильных смен и др. с участием потенциальных работодателей (не менее 50 резидентов ежегодно);
• позитивная оценка деятельности Регионального банка резидентами на основе данных мониторинговых исследований не реже 1 раза в год;
• наличие публикаций в средствах массовой информации, на сайтах организаций-партнеров о совместной деятельности и проведенных образовательных событиях в рамках деятельности Регионального банка (не менее 5 публикаций ежегодно);
• совершенствование содержательной работы с резидентами Регионального банка (выделение новых, актуальных направлений деятельности и взаимодействия с организациями – партнерами, потенциальными работодателями на основе социального заказа резидентов).

Документы проекта:

1. Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2018 г. № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года»
2. Указ Президента Российской Федерации от 29.05.2017 г. № 240 «Об объявлении в Российской Федерации десятилетия детства»
3. Распоряжение Департамента ОО ТО от 14.09.2015 г. № 614-р «Об утверждении Положения о Региональном банке данных «Молодёжный кадровый ресурс Томской области»
4. Распоряжение Департамента ОО ТО от 20.05.2010 г. № 283 «О создании Регионального банка данных Молодежный кадровый ресурс системы общего образования Томской области»
5. Положение о региональном банке данных Молодежный кадровый ресурс системы общего образования Томской области
6. План реализации проекта на 2018 год
7. План реализации проекта на 2017 год
8. План реализации проекта на 2016 год
9. План реализации проекта на 2015 год
10. План реализации проекта на 2014 год
11. Список резидентов Регионального банка данных «Молодёжный кадровый ресурс Томской области» на 10 июля 2018 года
12. Список резидентов Регионального банка данных «Молодёжный кадровый ресурс Томской области» на 5 июня 2017 года

План проведения аккредитованных мероприятий на 2018 год:

Логотип	Название аккредитованных мероприятий	Аккредитованное лицо	Даты ближайших событий на 2018-2019 учебный год
	Сибирская молодёжная Ассамблея «Профессии будущего» (ОГБУ «РЦРО», МБОУ СОШ «Эврика — развитие» г. Томска)	Муха Надежда Владимировна	16-19 января 2019 года
	Открытый областной молодёжный форум «Новое поколение : кадровый резерв XXI века» (ОГБУ «РЦРО», МБОУ «Северская гимназия»)	Ковалёва Ольга Ивановна, Черепанова Ольга Геннадьевна	26-29 марта 2019 года
	Областной конкурс «Лидер ученического самоуправления» (ДОО ТО, ОГБУ «РЦРО»)	Чистяков Юрий Александрович	Не проводится
	Областной этап Всероссийской акции «Я – гражданин России» (ДОО ТО, ОГБУ «РЦРО»)	Захарова Елена Владимировна	Дата уточняется
	Конкурс проектных, исследовательских и реферативных работ школьников «Мир начинается с меня» (ОГБУ «РЦРО», МБОУ «СОШ № 84» ЗАТО Северск)	Антошкина Татьяна Владимировна	26 апреля 2019 года
	Открытая научно-практическая конференция «Исследовательский марафон» (ОГБУ «РЦРО», МАОУ гимназия № 29 г. Томска)	Осипова Наталья Николаевна	20 марта 2019 года

.

Основные мероприятия на 2019 год:  

Группа в социальной сети «Vkontakte»

Группа в социальной сети «Facebook»

Архив проекта «Региональный банк данных «Молодёжный кадровый ресурс Томской области»» за 2018 год

Архив проекта «Региональный банк данных «Молодёжный кадровый ресурс Томской области»» за 2017 год

Архив проекта «Региональный банк данных «Молодёжный кадровый ресурс Томской области»» за 2016 год